运行机制手册
Operational Handbook Alliance of Transcendent Existence · Practice Document
第一章 前言
本手册旨在为联盟成员提供具体的运行规范，确保联盟能稳定、有序、透明地运作。 它不是僵化的法律，而是日常实践的指引； 它会随着联盟发展而迭代修订。
第二章 成员机制
1. 成员类别
- 核心成员：长期投入，参与战略与决策。
- 普通成员：参与日常活动与实践项目。
- 同路人：认同理念，保持联系，但不承担义务。
2. 加入流程
- 阅读《宣言》《章程》《学习手册》。
- 完成一次"存在日记"提交。
- 由两名核心成员推荐。
- 通过后加入成员名册。
3. 成员记录
- 每位成员拥有唯一代号（ID）。
- 所有参与情况、贡献、日记由秘书组归档。
第三章 会议机制
1. 例会
- 频率：每月一次。
- 形式：线上为主，必要时线下。
- 议程：
- 存在分享（每人1–2分钟）
- 项目汇报
- 新提案讨论
2. 专题会
- 针对具体议题（如新项目、实验共同体），由相关小组发起。
3. 年度大会
- 频率：每年一次。
- 内容：总结过去一年，制定未来目标，修订文件。
4. 决策方式
- 共识优先，投票为后。
- 普通事项：过半数通过。
- 重大事项：2/3 以上通过。
第四章 小组分工
联盟日常运行依赖三个核心小组：
1. 思想组
- 负责理论研究、文档撰写、学习教育。
- 更新《纲要》《公理》《相变论》等哲学文件。
2. 传播组
- 负责外部叙事、口号、视觉与公共关系。
- 管理网站、社交媒体与对外手册。
3. 行动组
- 负责实践项目、社群活动、实验共同体。
- 收集和管理"存在日记"案例。
第五章 沟通与档案
1. 沟通工具
- 内部：加密通讯群组（Matrix / Signal）、协作平台（Notion / Nextcloud）。
- 外部：公共信息渠道（网站 / 社交媒体）。
2. 档案管理
- 所有会议纪要、日记、项目文件存档于联盟知识库。
- 知识库设有分级访问权限，保障隐私与安全。
第六章 行动机制
1. 近期实践
- 推广"存在日记"与"日常仪式"；
- 建立线上社群，聚合觉醒者。
2. 中期实践
- 建立实验共同体（共居点、合作经济单元）；
- 推广去中心化自治试点。
3. 长期实践
- 建立可复制的新文明样式，逐步替代旧秩序。
第七章 守则
1. 自由与责任
- 成员可自由参与，但一旦承担任务必须履行到底。
2. 透明与信任
- 所有决策、记录对成员公开。
3. 超越与创新
- 不断尝试新方法，不拘泥于旧形式。
第八章 附则
- 本手册为运行指导，需随实践不断修订。
- 任何修订必须符合联盟的使命： 理解存在 → 评判存在 → 改造存在 → 超越存在。
📌 《运行机制手册》正式版已完成 - 让联盟从"哲学和纲领"真正进入"可操作的运作模式"